← Все авторы

Алехина Лариса Леонидовна

Орловский государственный институт экономики и торговли

Статьи в журнале (18)

  1. Система оценки человеческого капитала хозяйствующих субъектов
  2. Использование управленческих технологий в становлении и развитии кадрового потенциала организации
  3. Актуальные направления работы с персоналом современной организации
  4. Эффективность государственного управления в международных методиках
  5. Построение модели оценки результативности и эффективности управления по результатам
  6. Вопросы оптимизации организации труда менеджера в системе управленческих процессов
  7. Регулирование рынков труда в регионах с естественной убылью и миграционным оттоком населения
  8. Современные аспекты и технологии стратегического кадрового менеджмента в организации
  9. АКТУАЛЬНЫЕ ПОДХОДЫ К УПРАВЛЕНИЮ ЗНАНИЯМИ В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
  10. ВОЗДЕЙСТВИЕ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ФОРМИРОВАНИЕ ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА В ОРГАНИЗАЦИИ
  11. К ВОПРОСУ ОБ ОБУЧЕНИИ ПЕРСОНАЛА И ВЫБОРЕ ЕГО ФОРМ И МЕТОДОВ
  12. ОТ ФУНКЦИОНАЛЬНОГО К ПРОЦЕССНОМУ ПОДХОДУ В КОРПОРАТИВНОМ МЕНЕДЖМЕНТЕ
  13. КАДРОВЫЙ КОНСАЛТИНГ КАК СПОСОБ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОЙ РАБОТЫ КОМПАНИИ
  14. СИТУАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ: ПОДХОДЫ И РЕШЕНИЯ
  15. К ВОПРОСУ ОБ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОСЛЕДСТВИЯХ ВСТУПЛЕНИЯ РОССИИ В ВТО
  16. СОВРЕМЕННЫЕ ПРОБЛЕМЫ ПОДГОТОВКИ ПЕРСОНАЛА В САМООБУЧАЮЩЕЙСЯ ОРГАНИЗАЦИИ
  17. НЕОБХОДИМОСТЬ АНАЛИЗА И ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ЭКОНОМИЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА РЕГИОНА
  18. СОВРЕМЕННЫЕ ОСОБЕННОСТИ РЕСТАНДАРТИЗАЦИИ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ