PERSONNEL DECISION MAKING AT STAFF DISMISSAL
Keywords:
employer, employee, reduction, labour lawAbstract
Modern problems of optimization of quantitative and qualitative personnel structure compel employers to cut down the excessive manpower. According to the labour legislation of the Russian Federation iIn modern organizations some kinds of workers dismissal are possible: on the employer»s initiative, on the worker»s initiative and under the agreement of the parties. In each case there are features and nuances which are important for two parties: for the employer in the name of administration of the enterprise and for its personnelDownloads
References
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 29.07.2017).
Алехина Л.Л. Совершенствование инструментов формирования и реализации кадровой политики на предприятии / Л.Л. Алехина, Ю.О. Язвинская // Вестник Орел ГИЭТ. - № 2 (40). - 2017. - С. 7-11.
Алехина Л.Л., Легостаева С.А. Кадровые технологии в системе управления персоналом государственной службы // Актуальные аспекты фундаментальных и прикладных исследований: сборник научных трудов/ под общ. ред. И.Г. Паршутиной. - Образование и наука без границ: фундаментальные и прикладные исследования. - 2016. - №1. - С. 322-327.
Маккей Х. Как плавать среди акул [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://biblioclub.ru/index.php?page=book_view_red&book_id=4303041.
Технологии управления развитием персонала: учебник / Под ред. А.В. Карпова, Н.В. Клюевой. - М.: Проспект, 2016 - 408 с.
Управление персоналом организации: учебник / Под ред. А.Я. Кибанова. - М.: ИНФРА-М, 2014. - 695 с.
Управление персоналом в России: история и современность: монография. Кн. 1 / Под ред. А.Я. Кибанова. - М.: ИНФРА-М, 2017. - 240 с.
Dale K., Latham Y. Ethics and entangled embodiment: Bodies-materialities-organization // Organization. - Vol. 22. - No. 2 (SI). - pp. 166-182
Dur R., Tichem J. Altruism and Relational Incentives in the Workplace // Journal of economics & management strategy. - Vol. 24. - No. 3. - pp. 485-500.
Lindebaum D. Critical Essay: Building new management theories on sound data? The case of neuroscience // Human relations. - Vol. 69. - No. 3. - pp. 537-550.
