Формирование кадровой стратегии средства размещения
DOI:
https://doi.org/10.36683/2076-5347-2020-3-53-59-62Ключевые слова:
кадровая политика, кадровое планирование, гостиничное предприятие, стратегия предприятияeАннотация
В статье рассматриваются понятия «кадровое планирование», «кадровая стратегия средства размещения»; факторы, влияющие на кадровую стратегию средства размещения; этапы проведения кадровой стратегии гостиничного предприятия; а также процесс кадрового планирования гостиничного предприятияСкачивания
Библиографические ссылки
Соколова Н.Е., Кириллова Г.В. Управление персоналом. М.: Издательство Московского государственного открытого университета, 2014. - 139 с.
Валиева О.В. Управление персоналом. М.: Приор-издат, 2013. - 175 с.
Каймакова М.В. Анализ использования человеческих ресурсов. Ульяновск: УлГТУ, 2016. - 241 с.
Пугачёв В.П. Планирование персонала организации. М.: Издательство МГУ, 2014. - 235 с.
Тематический портал - статьи по стратегическому управлению, [Электронный ресурс]. URL: http://www.stplan.ru (дата обращения: 12.06.2020).
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 02.04.2017) (с изм. и доп., вступ. в силу с 12.06.2020) - [Электронный ресурс] - URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/ (дата обращения: (12.06.2020).
Дятлов В.А. Управление персоналом. М.: ПРИОР, 2012. - 365 с.
Гражданский кодекс РФ (ред. от 28.12.2016) [Электронный ресурс] - URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_28399/ (дата обращения: (12.06.2020).
Усова А.А., Павленко И.Г. Особенности управления персоналом в гостинице // Современный гостинично-ресторанный бизнес: экономика и менеджмент: сборник материалов Третьей научно-практической конференции. 2016. С. 170-173.
Павленко И.Г. Влияние качества гостиничного сервиса на уровень удовлетворенности клиентов // Вестник ОрелГИЭТ. 2014. № 1 (27). С. 147-151.
